一、公司概况 

重庆超霸港渝广场市场经营管理有限公司成立于2006年，现有员工80人。目前，公司主要负责朝天门港渝广场的经营管理，该商场以经营品牌男装、时尚鞋服、童装童鞋为主。 

二、党组织建立情况 

公司于2011年成立党支部，现共有党员8名。公司领导非常支持党支部工作，主要体现在以下几点：一、党建工作有阵地有氛围，公司在寸土寸金的楼宇中，拿出80平方米做党员活动室、学习室、谈心室；二、关心支部党员的发展情况、工作和生活；三、支持支部开展各项活动，如：瞻仰先烈陵园、开展义务劳动等；四、响应政府号召，多次为贫困山区捐赠物品。 

三、党组织工作活动情况 

（一）、党建工作 

1.开展创先争优活动，坚持每年评选年度优秀党员。认真贯彻党的十九大全会精神，履行各项制度，认真填写党支部工作手册，真实反映党员活动情况。针对学习实践科学发展观和讲、树、促教育活动中党员提出的意见和建议，党支部从自身分析原因，非常认真地查找不足和差距，通过努力做好支部工作。 

2.坚持学习制度：组织党员学习12次，支部成员能带头认真学习党章、学习习总书记系列重要讲话精神、党务知识、《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》、党的三严三实等内容，组织全体党员、入党积极分子前往烈士陵园祭奠革命烈士，重温入党誓词。 

3.坚持支委会制度：凡涉及党建及发展的重大问题等都要召开支委会进行集体研究，共召开支委会3次，召开班子民主生活会1次、党课1次。开展了民主评议党员活动。为了强化党支部工作目标管理，在支部营造比学赶超的氛围，召开党支部全体党员会议，每名党员认真汇报了思想、工作和学习情况，查找存在的问题和不足，在此基础上，严肃认真开展了民主评议党员活动。经过评议，两名同志为2018年度优秀党员，其他为合格党员，并报街道党工委。 
 

4.抓好党员发展工作：把好发展入口关，做到成熟一个，发展一个。入党积极分子的培养工作落到实处，始终做到支部有安排，目前有两名同志递交了入党申请书，已落实指定支部党员同志作为培养联络人与其经常联系，并进行了谈话。目前支部现有1名预备党员，发展情况较好。 

5.加强党员队伍建设：（1)、坚持党员目标管理制度，今年我们先后组织学习实践科学发展观促进本职工作、讲党性修养、做合格党员、三亮等活动。通过活动的开展，党员的思想觉悟明显提高，先锋模范作用明显增强。（2)、加强党员队伍的教育，不断提高党员的素质，主要以学习实践科学发展观为主线，加深对科学发展观重要思想的理解，继续巩固讲、树、促教育活动取得的成果，大力宣扬表彰优秀党员，激发全体党员为实现党的宗旨而努力工作的积极性。（3)、积极征订党报、党刊；（4)、建立党支部微信群，方便党支部成员交流学习；（5)、全体党员坚持上班时间佩戴党徽，接受群众监督；（6）、按时维护12371党建平台的维护工作。（7)、加强党务工作的管理：按照党工委、党总支对建立基层党组织的要求，对党支部的任务及职责、党支部工作有关制度、发展党员、党员管理、党费交纳等方面进行了详细的规定，一方面让党员进一步明确了新时期党建工作的目标和任务，另一方面提高了支部委员的业务水平，为我支部党组织建设的制度化和规范化打下了良好基础。通过建立台账，核定基数，明确人员，一人管钱一人管帐的规范操作，认真收取，按时上缴，保证按照标准、按时、足额交纳了全年党费。建立党员基本信息台帐，对党支部各个党员的基本信息建档保存；坚持每月第一周组织生活会。 

（二）、思想政治工作 

1、坚持政治学习不放松，不断提高党员职工的思想政治素质：坚持以理想信念教育为核心，以道德教育为基础，教育党员职工坚定社会主义信念，认真落实科学发展观。以学习实践科学发展观和讲、树、促教育活动为重点，主要安排学习了中国特色社会主义理论体系及科学发展观、习总书记在党的十九大全会上系列重要讲话精神等。 

2、结合工作实际，做好深入细致的思想政治工作：坚持以人为本，把尊重人、理解人、关心人的理念落实到具体工作中，注重人文关怀，对职工在工作、家庭生活中遇到的问题和困难，尤其是在职务变动、岗位变动、职工家庭生活中出现较大变故时，我们采取领导、党员骨干和群众三结合的方法，先后对1名思想波动较大的职工谈心，积极主动地给予真诚的关心和帮助，充分发挥了思想政治工作化解矛盾、克服消极因素、调动积极因素的作用，确保了各项工作的顺利进行。同时，坚持了看望慰问制度，对职工结婚、生育、住院、办丧等进行了看望慰问。 

3、抓好团队意识培养，创造良好工作氛围：抓好政治教育和经常性思想政治工作，不断激发员工的事业心和责任感。通过开展一系列谈心交心、走访慰问、沟通交流、批评表扬、目标管理等有效手段，不断提高员工的大局观念，使之营造出了一种团结协作、蓬勃向上、求实创新、无私奉献的良好氛围。 

4、办好专栏，发挥宣传阵地作用：今年我们先后完善党员学习园地专栏，办各类宣传栏两期，并展出文章和图片。 

四、先锋带头作用 

自公司成立以来，始终坚持“管理和培育，规范和发展”的管理方针，业主的需求就是我们所盼的服务精神。开业多年来，全体管理人员爱岗敬业，乐于奉献，尤其是党员同志，始终以党的标准，严格要求自己，做同志们的表率，工作中一不怕苦，二不怕累，脏活、累活抢着干，始终战斗在工作一线。多年来公司始终以“地面干净、整洁、管理规范、布局合理、摆放整齐”的经营模式受到政府部门和市民的称赞。（重庆超霸港渝广场）